员工离职原因调查问卷

员工离职原因调查问卷 | 楼主 | 2016-12-02 07:13:29 共有3个回复
  1. 1员工离职原因调查问卷
  2. 2关于企业员工离职原因的调查问卷
  3. 3酒店员工离职原因调查问卷

摘要:关于企业员工离职原因的调查问卷尊敬的女士们先生们,你对你们企业的规章制度遵守程度,得到的报酬不公平不清楚得到的报酬是否公平,当你工作出色时上级是否对你表示赞赏,当您需要完成一项工作目标时您的团体间的成员会。以下是小编整理的3篇最新员工离职原因调查问卷范文,欢迎参阅!

员工离职原因调查问卷2016-12-02 07:12:09 | #1楼回目录

Your opinions of your employment here are very important in our efforts to maintain a positive working environment.

Please be assured that your answers will not become a part of your permanent personnel record file or affect your re-employment possibilities, should you desire to seek re-employment.

Employee Name:

Job Title:

Supervisor:

Promotion/Career Advancement

Distance To/From Work

Workload too heavy

Better Benefits

Better Pay

Career Change

Health Concerns

To Continue Education

Family Needs/Responsibilities

Moving to other city/country

Other (please explain)___________________________________________________________________

Last working date:Department:Join in date: 1. What is your principal reason for leaving Life Technologies?

2. What did you think of your Job on the following points:

AlwaysUsually

I enjoyed my work activities

SometimesNeverI was challenged by my job

My supervisor gave clear instructions

for tasks/responsibilities

I was recognized for my good work

My job description accurately reflects

my job responsibilities

My department was adequately staffed

Upper management communicates well with employees

I felt there were opportunities for career advancement

Company policies and practices were followed

My workload was manageable

3.What did you think of your supervisor on the following points: Always Usually Sometimes Never

Was consistently fair Provided recognition Resolved complaintsWas sensitive to employees needs Provided feedback on performance Was receptive to open communication

4. How would you rate the following:

4.请您对于以下几点做出评价

ExcellentGood Fair Poor

Cooperation within your division/programCooperation with other divisionsPersonal job trainingEquipment provided (materials, resources, facilities)Company's performance review systemCompany's new employee orientation program

Rate of pay for your job Career development/Advancement opportunities

Comments:

Employee’s Signature:

关于企业员工离职原因的调查问卷2016-12-02 07:11:56 | #2楼回目录

关于企业员工离职原因的调查问卷 尊敬的女士们,先生们:

您好!我们是枣庄学院在校学生,为了更好的了解当代企业员工离职的真正原因,我们开展了此次的调查活动。感谢您在百忙之中协助我们完成此次调查问卷,本问卷实行匿名制,调查所得数据只用于统计分析,对您的个人资料我们绝对保密,请您放心!题目选项无对错之分,请您根据自己的实际情况,将与您符合的选项前的符号填入问题后的括号内,衷心感谢您的支持和合作,祝您工作顺利!

1.你在该公司任职情况 ()

A.一年以下B.1—5年

C.6—9年D.10年及10年以上

2.你对自己现有的工作满意吗?()

A.非常满意B.勉强可以

C.不太满意D.非常不满意

3.你对自己的工作的环境质量觉得满意吗?()

A.非常满意B.一般般

C.不太理想D.非常厌恶

4.你是否同意“员工们得到的待遇是公正的”? ()

A. 同意 B.中立

C.不同意D. 不关心

5.你对你们企业的规章制度遵守程度()

A.非常高B.较高

C.一般D.较低

6.相对你的工作职责,你如何看待你的报酬()

A.报酬非常丰富B.得到了公正的报酬

C.得到的报酬不公平D.不清楚得到的报酬是否公平

7.您们的缺勤率和迟到率()

A.远高于平均水平 B.平均水平差不多

C.低于平均水平 D.不知道

8.你觉得上级各方面的表现怎么样? ()

A.非常好 B.较好

C.一般 D.较差

9.你是否同意交换上级后你将有更杰出的表现?()

A.总是这样认为 B.经常这样认为

C.偶尔这样认为 D.极少这样认为

10.当你工作出色时,上级是否对你表示赞赏()

A.几乎不 B.极少

C.有时 D.经常

11.你是否相信上级的承诺()

A.从不 B.极少

C.有时 D.经常

12.您是否有机会向上级畅谈你的感受和想法?()

A.总是 B.有时

C.极少 D.几乎没有

14.工作小组内部间的同事们的相处()

A.矛盾迭出 B.存在矛盾

C.矛盾很少 D.几乎没有矛盾

15.你所在的工作组或部门与其他工作组或部门之间的关系()

A.非常不好 B.不好

C.一般 D.好

16.当您需要完成一项工作目标时,您的团体间的成员会()

A.积极尽一切所能配合你B.偶有几个协助下你

C.勉强应付你一下D.不太配合你

17.你觉得工作的环境空气质量和环境卫生状况如何?()

A.非常不错B. 还行

C. 勉强过得去 D. 非常糟糕

18.供给和现有装备的使用情况()

A.经常节省开支B.有时节省开支

C.开支合理D.有时造成浪费

19.员工的工作热情()

A.非常积极投入地工作B.大家都很安分地干好自己的活

C.看似积极实则应付性地工作D.工作十分懒散

20.企业有员工培训的活动吗()

A.经常有B.每年一次左右

C.就刚入行的时候一次D.从来没有

21.本企业有派人员与其他企业有技术等交流活动吗?()

A.经常有B.偶尔有

C.几乎没有D.从没有过

22.企业领导有与员工沟通的行为吗? ()

A.领导和员工打成一片B.领导经常下来视察一下

C.领导偶尔下来视察一下D. 跟员工不打交道

23.你是否有机会向上级畅谈你的想法()

A.总是B.有时

C.极少D.从不

调查员

调查时间2012年12月

社会调查中心

酒店员工离职原因调查问卷2016-12-02 07:11:47 | #3楼回目录

酒店员工离职原因调查问卷

声明:本问卷采用不记名方式,您所填写的内容仅作为本人论文研究,且绝对保密。请根据您的情况如实填写,谢谢您的合作! 性别:______年龄:______具体部门职务:______

一基本情况

1.你在酒店的工作时间?( )

A、1年以下 B、1年~3年 C、3年~5年

2.你的月收入?( )

A、1000元以下 B、1000元~3000 元 C、3000元以上

3.您的学历()

A高中及以下 B大专 C本科 D 研究生及以上

4.您的婚姻状况()

A未婚 B已婚 C 离异

5.您所在的岗位()

A一线员工 B基层管理者 C中层管理者 D高层管理者

三、离职倾向调查 (请您根据自己的实际情况进行选择,并在合适的□上划√)

1、您目前的工作使您充满成就感。

完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

2、曾经发生过过错导致公司损失的事情会令您一直感到不安。 完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

3、在同样的岗位上,您认为能和他人一样获得成功。

完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

4、在工作中,上司对待您的方式让您感到鼓舞。

完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

5、一想到工作中可能出现问题您就对工作感到紧张。

完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

6、您经常为工作中的一些小事发脾气。

完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

7、您担心目前的工作可能会使您受到某些伤害(心理上或身体上的)。 完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

8、如果您付出必要的努力,您一定能够解决大多数难题。

完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

9、您在工作中有信心能有效应付任何突如其来的事件。

完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

10、如果在工作中遭遇挫折,您能够勇敢镇定的面对。

完全不赞成 不赞成 一般 比较赞成 完全赞成

6.你选择这份工作的原因?( )

A、喜欢 B、实习 C、养家 D、打发时间 E 其他_________

7.如果你要离开酒店行业,什么是你离开的最主要原因?( )

A、工资待遇低 B、不适应工作时间C、同事间的关系不合 D、追求更好的发展空间 E、行业地位不高 其他________________

8.你向领导反映问题时是否得到重视?( )

A、能 B、有时可以 C、不能

12、你对酒店企业的福利状况是否满意?( )

A、满意 B、一般 C、不满意

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