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10级面试注意事项

10级面试注意事项 | 楼主 | 2016-10-19 23:04:01 共有3个回复
  1. 110级面试注意事项
  2. 22011公务员面试注意事项
  3. 32010年公务员面试注意事项和技巧

摘要:每人求职成功一次机会慎重考虑慎重考虑再面试一旦录取必须去,成功在于执着地坚持祝愿大家求职成功前程似锦,陕西公务员面试常见问题注意事项,荒芙岚停荒拢蟮偕瑁浞直硐殖瞿愕淖橹髂芰。以下是小编整理的3篇最新10级面试注意事项范文,欢迎参阅!

10级面试注意事项2016-10-19 23:02:27 | #1楼回目录

同学们:

10级现在开始,逐步有单位来学校招聘,就业与实习一体化。为了维护广大毕业生的利益、保障单位正常招聘秩序和保持学校良好形象。特给大家如下建议:

1、简历制作简洁大方。

2、语言清晰重点突出、衣着简洁得体。

3、重点突出自己潜在能力,吃苦耐劳,敢于从基层做起,团队意识强,识大体大局,胆大心细。

4、每人求职成功一次机会,慎重考虑,慎重考虑再面试,一旦录取必须去。坚持在单位工作半年以上,实习指导老师会全程检查指导。

初次走向工作岗位,缺少工作经验能力,求职之初要谦虚做事,锻炼自己的能力,眼光长远,为未来立本。

成功在于执着地坚持,祝愿大家求职成功,前程似锦。

2011公务员面试注意事项2016-10-19 23:02:56 | #2楼回目录

2011陕西公务员面试常见问题注意事项

一、考官组成

由于近年公务员考录工作的逐步法规化,在面试中考官的组成也发生了变化,一般考官是由用人单位和考核部门(管人事的组织部门或人事厅)临时抽调组成。在比例上,用人单位的比例在考官中占少部分。

二、命题

为保证公平、公开、公正。一般是在面试前几天抽调人员组成命题组,而且命题组必须封闭在一个地点,不得使用任何通讯工具,直到面试过程完成,才能解除封闭。

一般公务员的面试题目是在4-6题,但主考官可临时提些问题题,这些问题的分数虽然严格意义上不计入成绩,但在极大的程度上左右考官们的评分。因为主考官既然提出问题,必然是他或评委组们都关心的问题,所以,在答主考官另外提出的问题时,不能大意。但由于另外提出的问题,时间是不算在总的面试时间里的,所以答这种问题时千万别太罗嗦,应该一语中的,一针见血,不然你后面的时间就不够用了。

三、仪表举止

考生来面试时最好不要穿色彩太过鲜艳的衣服、化太浓的妆、太过招摇发式,最好不要有些烫头、染发的。因为考官都是些几十岁的人,不太习惯一些太超前的东西,看着就会感觉有些浮燥。男的最好穿浅色西服,当然打不打领带都无所谓了,在我看来,不打领带会更好,但千万别穿得太随便,因为在评分项里就有一项是仪表举止,而且占的比例和其它考核项是一样的都是10分。女的最好也穿淡色套装,当然也不能太修饰得象个高级白领,因为你毕竟目前只是一个考生,别太化妆,最好口红都不用。因为有的考生虽然都是工作了好几年或有的甚至是十几年,但在考官面前你还是考生,所以那些夸张的头式、色彩会让考官误认为你是个家庭主妇。所以,我们还是提倡素面朝天,展示你的本来面目。

考生进入面试现场时,一般不能先自行坐下,最好是站在椅子旁,等主考官说:“请坐”。你才坐下,这样是礼节性问题。一般来说现在面试都会给考生安排一张桌子和一把椅子,考生坐下后可根据习惯调整自己的座姿,但最好不要紧靠着椅背,手可放在桌上,也可放到桌下,最好也别玩桌上的笔。因为有的考生紧张下会下意识的在坐下后或答题的过程中动作很大的玩笔,这是不好的。在仪表举止中考官还会注意你的一些小动作,如挠头等一些习惯性动作,能避免的就尽量避免。在答题过程中可以有一些手势的辅助,但手的动作不能太大,搞得像演讲一样。

四、答题中应注意的事项

在进入考场时,一看到一大群考官及工作人员,有的考生胆子就怯了三分,有的坐下后手脚不自在,有的还会发抖。其实,这是自己给自己施加压力,考官中有一部分就是用人单位的,他们非常希望来参加面试的人都能够发挥出好水平,首先,他们希望能从众多的竞争都人挑出他们所需要的人才,有的还会给你说几句安慰的话,让你不要紧张。其实大家想想也是这样,不要把这看成是考官故意为难你,而是考官想全面的了解你,所以你就像和朋友聊天一样把考官想要知道的东西告诉他们。

在答完题后,出于常识性,考生应该报告主考官,回答完毕。但在实际的面试过程中,好多考生由于紧张答完题后就望着考官,考官也不知考生是在思考还是已回答完毕,结果白白浪费考生宝贵的时间。

在答题过程中,首先是要语言连续,不能结结巴巴,不能冷常还有,不能老是用一种语调陈述,因为考官们已经座了几个小时有的是几天了,相同的问题及回答都听得太多了,都很疲倦了,这个时候如果你的声音还是从头到尾一个调,会让考官有些反应迟钝的,从而对你的打分可能也不会和别人相差有多大。所以,在答题过程中,有意识的抑扬顿挫,会让考官更有兴趣听你陈述的。当然,如果你笔试成绩比你的竞争对手高出十几二十分的话,那么,你平淡一点,只要总分超过竞争对手,被录用的机会还是大大的。

按近年的出题模式,一般会先来上一道老调重弹,会请你简单的介绍一个自己的情况,当然还包括你的兴趣爱好、优缺点等。考生在答题时尽量注意把握时间,可以在事先把表放在桌上或有意识的看看手表,如果给你规定是三分钟,你最好不要低于两分钟,也不要超过三分钟。虽说自我简介是老调重弹,但这确实是考官初步了解你的方法之一,可以考察你的语言组织能力,可以更多了解你的经历以及你的思想。如果自我简介做好了,那你就向成功之路迈近了一步了。在这里我对于自我简介有必要提醒大家的几点是:

1、叙述要有条理,不能总是回忆在自己过去的一些琐碎的小事上,如果有的话也是浅尝辄止。

2、虽然考官手里都有你的资料,但你最好在叙述中把你的一些获奖情况或一些值得骄傲的东西说出来,比如大学

四、六级,高级商务英语,曾以学生身份去美国访问等。

3、忌夸大事实,因为考官都是有很多人生阅历的人,对考生的话都会做一个简单的判断,千万别吹大了,当然,适当的夸张一点还是有必要的。在陈述中重点要抓住本身情况,兴趣爱好可一带而过,不必过多叙述。

4、最好的效果是在规定时间内把自己展示得淋漓尽致,但也不要勉强把时间凑到点。

学会押题。在面试其实并不是出多难的题来难为考生,大多是一些常见的问题,只要沉着应对,听清、看清题意,不要答偏题就行了。如果你的笔试成绩和你的竞争对手相差不太大的情况,建议你还是在稳的基础上再有些创新的思

想,以期考官会因你的创新应答而给你一个高分。因为如果只要不答偏题的情况下,同一岗位,不同的考生,回答的水平如果不偏题的话,相差不会是很大。考生在面试前对应聘的单位及岗位有所了解是必要的,可以搜集一些报考单位的资料阅读一下,对你面试是有好处的。因为命题组在命题的过程中就考虑好了,除了一些基本的、基础的题目外,和这个单位、岗位有关的题目多少会有一些。如:请简述一下你如何能胜任这个岗位?请简述你的专业和这个岗位的对应性等……

在现在的公务员命题中,多多少少都会要考察考生的组织能力如:要考生虚拟组织一次会议或活动等……考生在回答这类题目时应该把你所能想到的东西都说出来,但要言之成理,有逻辑性、条理性。不能冷场,不能结巴,不能啰嗦,大胆假设,充分表现出你的组织协调能力。

五、面试结束时应注意的问题

由于有的考官在你的陈述中有些对你不太清楚或不太肯定的东西,他有可能会在结束时再问你一些问题。考生在听题时千万要听清楚考官的问题,而且要针对问题做简短的回答。有的考生在没听清楚或没了解考官的意图就开始回答,牛头不对马嘴,给考官的印象就不太好了。

考官问完最后一个问题后,考生就可以自行退场了。而你的面试就到此为止。

最后想再说的一点是,在面试的过程中,抱有良好的心态,端正的态度,轻松自信的思想和考官交流、聊天。做好了这一点,你就成功了一大半。拿一名话来说,就是:良好心态,事半功倍。

2010年公务员面试注意事项和技巧2016-10-19 23:03:17 | #3楼回目录

2010年公务员面试注意事项和技巧

2010年公务员国考笔试部分已经结束,对于应考者来说各有分说,有人觉得题目简单有人觉得题目很难。不管结果如何,应考者现在最重要的就是要开始着手准备面试部分了。专家们曾经给某个地方公务人员培训时候模拟了一次公务员的面试现场考试,经历了数年要职的官员们都感觉到异常紧张。何况我们参加2010年公务员考试的大部分都是学生,为了能让大家顺利的通过面试专家特别告诉大家一些注意事项和面试技巧:转自环 球 网 校#url#

一.面试注意事项

考官组成:公务员面试一般由5、7或9名考官(人数不定,但总为单数)组成,人员包括用人单位、组织人事部门、纪律监察部门和理论社科部门的人员等。 评分标准:一般为每位考生面试后先打初评分,等所有人面试结束后通过平衡整体情况再给予每人最后得分。每个人的得分是去掉最高分和最低分后的平均得分。面试分数在所有人员面试结束后当场公布,所以,请随身携带纸笔,记下自己的得分和其他面试人员的得分,面试结束后询问一下别人的笔试分数,按比例进行总分计算(一般为笔试*40%+面试*60%,或笔试*50%+面试*50%),即得出你在笔试及面试后的名次,这时能不能被录取基本就心中有数了。

面试准备:一是衣服。要准备一身整洁的衣服,男士要穿正装,即西装+领带+白衬衫+黑皮鞋(深色袜子),女士要装职业套装,可根据气温情况决定下身着套裤或套裙。二是外表。头发要整齐,面部要整洁,男士要剃须,皮肤要清洁。女士可化淡妆。三是注意坐、立、行的姿式。要站如青松,坐如泰山,要给评委以稳重自然的印象。四是准备白纸两张,笔一支,表一只(最好要大字大显示屏的)。

面试程序:到考场后,会有专门的准备室,这时所有面试人员都在一起,面试前30分钟左右抽签,决定面试顺序。第一名面试人员结束后,不回准备室,到休息室,与其他面试人员不得相见。第二名面试人员结束后,到休息室,与第一名一起等待结束,依次类推,如面试人员较多,中间会有休息的时间,结束面试的可在休息室附近自由活动,但不可接近考场和准备室。

当轮到你面试时,会有工作人员引领你到考场门外,然后进入考场,回答考官的问题,结束所有回答或考试时间已到,由工作人员带到休息室。

所有人员面试结束后,会有一段时间径向等待评委打分和工作人员算分,算分结束后,工作人员会把所有面试人员再次领到考场,由主考官按面试顺序宣读每位考生的面试最终得分。

二.面试技巧:

1、准备时要注意放松心态,如果排序较后,可以小睡一下,养精蓄锐,在考前十分钟调整全身状态,使自己在入场时达到最佳。转自环 球 网 校#url#

2、进入考场前要先敲门,听到请进后推门进入考常

3、进入考场走两步,会看到评委和其他人员在室内一侧,而你的面前会有一桌一椅,请在桌旁站定。然后向各位评委鞠躬,报出自己的面试顺序号(注:万不可说出自己的考号和姓名,这样会被取消考试资格,直接清除出场)。

4、鞠躬完毕等待主考官的提示。这时主考官会向你介绍考试的方式和内容(包括共有几题,共有多少时间,如何答题,一般面试前一天会有面试说明,要提前搞清楚,这时要确认),主考官介绍完毕,会问你听清楚了吗?你要清晰明确的回答“听清楚了”,如未听清楚,则可以提出疑问,万不可不懂装懂,搞错了规则。当然,一次听清是最好不过的了。

5、面试一般是3-5道题,每题答题时间为5分钟。现在一般是两种考试方式:一种是主考官把所有的题目都告诉你,然后由你自己决定这25分钟的时间安排。(这种情况下有时会在进考场前提前把考题发给你,让你在前一名考生回答期间在场外另一个准备室准备,上场后直接回答,笔者本人就遇到过这种情况。)一种是主考官提一个题,你答一个,每题5分钟,可以提前回答完毕,但不可超时。(这种情况一般不会提前给题,主要是考现场反应和表现)。

6、答题时间安排。不管是上面两种形式的哪种,都要注意安排好时间(一般考桌上会准备一个表给你提示时间,但为保万一,最好自己带一个表,表盘字要大,开始思考答题时放在桌上,注意不要用带在手上的,考试时总抬手看表是不自信的表现,放在桌上隔一会儿扫一眼就够了)。一般来讲,思考和答题的时间安排为3:2是比较合理的,就是说5分钟的答题时间,思考3分钟,回答2分钟,如果是5道题集中回答,就思考15分钟,回答10分钟。如果是场外准备场内答,就不存在这个问题了,只要最后不超时就可以了。

7、思考问题。考桌上会提供纸笔,思考时要把回答要点写出按主次列好,以备回答中提示自己。注意要分清主次、轻重、缓急。特别要写清一、二、三、四,这样会更加条理,答题也是如此。

8、回答问题。要口齿清楚,思路清晰,条理分明,常用词有一是二是三是等等,这样会给考官更加条理的感觉。注意加强对时间的掌控,不要超时。另外,如果是多道题集中回答,则要注意扬长避短,对自己拿手的题可以多说一会儿,对自己拿不准的要少说一点,但不要差太多。

9、注意说回答完毕。如果是一题一题的提问,那么每题回答完要说回答完毕,如果是集中回答,那么所以的回答结束后要说回答完毕。转自环 球 网 校#url#

10、完毕后,听主考官的口令指示,这时会让你退场,请离开考桌,立正鞠躬,然后退常

总结:

1、如果有时间,有条件,可以在原工作单位或学校,找别人帮忙进行模拟面试,要完全按正式面试来进行,让自己熟悉面试的流程和环境。特别是熟悉对时间的掌控。

2、面试的问题一般分两类。社会热点类和专业技术类。社会热点跟笔试相近,大家可参考我关于笔试的文章。专业技术类的主要是你所报考单位出题,这需要提前做好相关的准备,请注意研究报考单位近两年内的相关文件的新闻热点及领导讲话等内容,要做到耳熟能详。

当场打分,当场公布。

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